Teacher's Blog

Category
NHỮNG CÂU HỎI THƯỜNG GẶP & CÁCH TRẢ LỜI KHI PHỎNG VẤN Ở CÔNG TY NHẬT
Thông Báo

NHỮNG CÂU HỎI THƯỜNG GẶP & CÁCH TRẢ LỜI KHI PHỎNG VẤN Ở CÔNG TY NHẬT

2021/05/26

Xin chào cả nhà! Khi đi phỏng vấn ở các công ty Nhật thường thì nhà tuyển dụng sẽ hỏi những gì và trả lời các câu hỏi đó như thế nào để ghi điểm với nhà tuyển dụng có lẽ là thắc mắc của nhiều bạn sắp đi phỏng vấn. Cho nên, hôm nay Teachers xin gửi đến các bạn một vài câu hỏi thường gặp cũng như gợi ý cách trả lời thế nào để giúp cho buổi phỏng vấn của bạn thành công hơn nhé!

NHỮNG CÂU HỎI THƯỜNG GẶP & CÁCH TRẢ LỜI KHI PHỎNG VẤN Ở CÔNG TY NHẬT

NHUNG-CAU-HOI-THUONG-GAP-&-CACH-TRA-LOI-KHI-PHONG-VAN-O-CONG-TY-NHAT

 

CÂU HỎI : BẠN CÓ THỂ TỰ GIỚI THIỆU VỀ BẢN THÂN MÌNH?

  • GỢI Ý TRẢ LỜI: Giới thiệu bản thân là câu hỏi hầu như bạn sẽ gặp ở bất kỳ buổi phỏng vấn nào của công ty Nhật. Ở câu hỏi này bạn cần suy nghĩ trước những điều mình cần nói để : Có thể trình bày rõ ràng, ngắn gọn trong vòng 2 -3 phút để nhà tuyển dụng có thể nắm được các thông tin về bản thân như tên tuổi, chuyên ngành, nêu ra các kinh nghiệm làm việc, kỹ năng phù hợp với vị trí ứng tuyển.

+ Trường hợp bạn là sinh viên mới ra trường chưa có nhiều kinh nghiệm thì có thể nêu ra các điểm mạnh, sở trường của mình.

 

CÂU HỎI: LÝ DO BẠN ỨNG TUYỂN VÀO VỊ TRÍ NÀY?

  • GỢI Ý TRẢ LỜI: Câu hỏi này không quá khó để trả lời đúng không các bạn, chắc hẳn là bởi vì bạn quan tâm nên mới ứng tuyển vào vị trí này, tuy nhiên, để ghi điểm với nhà tuyển dụng thì bạn cần lưu ý:

+ Trình bày rõ ràng lý do ứng tuyển & nêu bật sự hứng thú cao độ của bạn với vị trí này

+ Cho nhà tuyển dụng thấy được bạn đã tìm hiểu kỹ lưỡng về công việc và công ty của họ

+ Đồng thời thể hiện bạn có thể vận dụng những kinh nghiệm và kỹ năng của mình như thế nào đối với công việc này. (Làm nổi bật những kinh nghiệm và kỹ năng phù hợp với vị trí ứng tuyển)

+ Một điểm nữa là bạn cần có sự nhất quán giữa lý do ứng tuyển và lý do chuyển việc

 

CÂU HỎI: LÝ DO CHUYỂN VIỆC/ THÔI VIỆC ?

  • GỢI Ý CÁCH TRẢ LỜI: Ở các công ty Nhật thời gian làm việc ở một công ty thường sẽ dài hơn các nước khác, nên nếu không đưa ra được một lý do thuyết phục, phía nhà tuyển dụng sẽ quan ngại, vì đương nhiên không một công ty nào muốn tuyển một người không muốn gắn bó lâu dài với công ty và thích “nhảy việc”. Nên đối với câu hỏi này, bạn phải hết sức thận trọng khi trả lời.

+Khi trả lời câu hỏi này, bạn cần thể hiện được rằng mình là không phải là người dễ dàng từ bỏ, mà đã cân nhắc, suy nghĩ thấu đáo rồi mới đưa ra quyết định chuyển việc.

+Đồng thời đưa ra những lý do mang tính tích cực, tuyệt đối không nói xấu công ty cũ (hoặc công ty hiện tại đang làm) vì nhà tuyển dụng có thể ấn tượng xấu về bạn đấy.

+Bên cạnh đó cho nhà tuyển dụng thấy những lý do khiến bạn chuyển việc đều được giải quyết ở công ty mới mà bạn đang ứng tuyển.

 

CÂU HỎI: KẾ HOẠCH CHO SỰ NGHIỆP TRONG TƯƠNG LAI

  • GỢI Ý TRẢ LỜI: Nếu như mục tiêu/kế hoạch sự nghiệp tương lai của bạn không liên quan đến công ty bạn ứng tuyển thì nhà tuyển dụng có thể nghỉ rằng bạn sẽ không gắn bó lâu dài với công ty cho nên khi trả lời cho câu hỏi này bạn có thể xem xét để đưa ra những mối tương quan với vị trí ứng tuyển nhé.

 

CÂU HỎI: MỨC LƯƠNG MONG MUỐN CỦA BẠN?

  • GỢI Ý TRẢ LỜI: Bạn không cần phải vội vàng đưa ra câu trả lời khi chưa biết đầy đủ thông tin về công việc, yêu cầu, nhiệm vụ phải làm. Trước khi trả lời câu hỏi này bạn có thể đặt câu hỏi ngược lại cho nhà tuyển dụng để biết thêm các thông tin cụ thể hơn về nội dung, nhiệm vụ và áp lực công việc, quy trình thăng tiến, phúc lợi đi kèm,… Bạn có thể hỏi nhà tuyển dụng về ngân sách họ đưa ra cho vị trí này? Sau khi đã “biết người biết ta” bạn cũng có thể thẳng thắn đưa ra mức lương mong muốn của mình trong khoảng từ bao nhiêu đến bao nhiêu đấy. Ví dụ: “Tôi đang tìm kiếm mức thu nhập trong khoảng từ 18 đến 20 triệu/tháng. Tôi cho rằng đây là con số mà quý công ty có thể chi trả cho nỗ lực làm việc của tôi. Và đây cũng là mức mà tôi cảm thấy hợp lý và thoải mái để có đủ động lực gắn bó và cống hiến cho công ty.”

Để buổi phỏng vấn thành công hơn, bạn cần tìm hiểu trước về công việc, công ty, chuẩn bị trước các câu trả lời cũng như câu hỏi cho nhà tuyển dụng, trả lời một cách khéo léo nhưng thành thật, rõ ràng và tự tin. Đồng thời tránh những mâu thuẫn giữa các câu trả lời bạn nhé. Teachers hy vọng bài viết này sẽ hữu ích cho bạn.

Có Thể Bạn Quan Tâm

 

Bạn cũng đừng quên theo dõi Teachers để xem những bài viết mới nhé!